Kritiserer de konstant, spreder rygter, vil de ikke se dig som professionel? I så fald står du over for mobning på arbejdspladsen.
Mobbing er et ret almindeligt fænomen på arbejdspladsen, som indebærer mobning af en medarbejder, ydmygelse af ham, spredning af rygter og konstant kritik.
Der er mange grunde til mobning, lige fra ønsket om at tage hævn og ender med bare banal kedsomhed og mobning for underholdningens skyld. Derfor, hvis der er mange grunde til mobning, så kan næsten alle blive dets offer. Ofrene er normalt nye medarbejdere, der netop er kommet til et allerede dannet team eller mennesker, der klart adskiller sig fra flertallet af holdet. Mobbing sker fra kollegaers side - vandret mobning og undertrykkelse fra ledelsen, denne form for mobning kaldes også bossing.
I tilfælde af latent mobning forhindres en person i at arbejde, det antydes tydeligt, at han ikke er noget, en taber og har brug for at forlade organisationen. Det bliver simpelthen uudholdeligt for offeret at være i et fjendtligt kollektiv, og de fleste af dem skriver et opsigelsesbrev. Lodret mobning (aka bossing) manifesteres i det faktum, at lederen kun giver håbløse og enkle bygninger til udførelse, ikke tager højde for medarbejderen, ikke tager sit initiativ. Den mest forfærdelige form for mobning er åben, med den bruges offentlig ydmygelse, pres, latterliggørelse og undertiden endda materielle skader.
Alt ovenstående påvirker sundheden for en medarbejder, der er et offer for chikane på arbejdspladsen. Fra konstant stress hos en person lider både psyken og den fysiske sundhed.
Hvad kan hjælpe i kampen mod mobning:
1. samarbejde
2. svar ikke på modhager
3. prøv at finde årsagen til aggressionen mod dig
4. Styr andre positive følelser eller hobbyer
For at bekæmpe mobbing skal du først og fremmest forstå grunden til at presse mod dig, ikke at lave fejl på arbejdspladsen, det er muligt at tale åbent med initiativtager. Imidlertid rådgiver psykologer, når man er klar over, at mobbing ikke stopper, skal man bare forlade dette team, da psykologiske problemer kan forårsage alvorlig sundhedsforringelse.
