Når planerne implementeres, og målene nås, skabes følelsen af, at alt allerede er der, og du kan slappe af. Imidlertid bliver en meningsløs eksistens hurtigt kedelig, og der er behov for nye præstationer. Hvordan sætter du nye mål for dig selv?
Fuldkommenhed
Stræb efter selvudvikling og ekspertise. Talentfulde mennesker stopper ikke der, men er på udkig efter ny viden og færdigheder. De er selvkritiske og konstant utilfredse med sig selv. Sådanne mennesker føler, at de kan gøre meget mere og bevidst hæve grænsen for deres ambitioner og evner. Udvikl nye evner i dig selv og gå til nye idealer.
Status
Bevis dit værd for dine venner og familie. Bliv ambitiøs og stræb efter at opnå en bestemt status i samfundet: en ny position, en rang eller en forfremmelse. Prøv at vokse i andres øjne. At opnå anerkendelse og respekt er hårdt arbejde, der kræver konkrete resultater over tid. Så snart en person stopper ved, hvad der er opnået, mister de hurtigt al interesse for ham, og snart glemmer de helt. Erklær dig selv for verden med nye opdagelser.
Strøm
Når en person ikke stræber efter noget og lader livet gå sin gang, begynder alle omstændigheder at tage form, ikke til hans fordel. Intet afhænger af ham. En stærk personlighed styrer udviklingen af begivenheder i sit liv og holder situationen under kontrol. Føles som mesteren af situationen og handle. Skab din egen virkelighed.
Pligt
Føl dig ansvarlig for dine kære. Det er din pligt at arbejde produktivt og forbedre din families levevilkår. Drøm om at rejse rundt i verden. Lav en liste over de attraktioner, du vil besøge.
Entusiasme
Gør hvad du elsker, og du behøver ikke arbejde en dag. Det er ikke nødvendigt at lede efter måder at motivere, når du nyder arbejdsprocessen. Gør din hobby til arbejde. Succesrige mennesker bygger en rentabel forretning baseret på deres lidenskaber.
Ideer
Vær opmærksom på dine afguder. Undersøg deres biografier og find ud af, hvilke evner der er iboende i dig, men stadig ikke realiserede. Udfordre dig selv til at opnå afgudsresultater. Udvikle kreativitet og lederskabskvaliteter.
Meddelelse
For omgængelige mennesker er et overbevisende motiv for aktivitet muligheden for kommunikation. Selv gentagne arbejder udført i selskab med en behagelig ledsager kan være sjovt. Hvis du er en omgængelig person, skal du kigge efter fælles mål at nå sammen med mennesker af interesse for dig.
