Hvordan Man Laver Et Psykologisk Portræt Af En Person

Indholdsfortegnelse:

Hvordan Man Laver Et Psykologisk Portræt Af En Person
Hvordan Man Laver Et Psykologisk Portræt Af En Person

Video: Hvordan Man Laver Et Psykologisk Portræt Af En Person

Video: Hvordan Man Laver Et Psykologisk Portræt Af En Person
Video: Hvordan man vælger en maling til vægge. Designer tips. 2024, November
Anonim

Hver person søger at tilpasse sin adfærd til bestemte normer, men i ikke-standardiserede situationer viser han individuelle kvaliteter. For at repræsentere hvem du har at gøre med, skal du lave hans psykologiske portræt. For at gøre dette skal du være opmærksom på mange træk ved en persons karakter, hans evner og intelligens.

Hvordan man laver et psykologisk portræt af en person
Hvordan man laver et psykologisk portræt af en person

Temperamenttype

Temperament er grundlaget for en persons karakter og gives til en person fra fødslen. Afhængigt af temperamentet kan man bedømme individets styrke, hans evne til arbejde og modstand mod stress.

Koleriske mennesker er aktive og målbevidste, hårdtarbejdende og energiske, men ekstremt ubalancerede. Deres humørsvingninger fra nåde til aggression kan være forvirrende.

Sanguine mennesker er meget omgængelige og positive. De er aktive og afbalancerede, men keder sig hurtigt med monotont arbejde. På samme tid kan de ikke lide at argumentere og løfte let, men de opfylder ikke altid dem.

Flegmatiske mennesker er meget langsomme, men efter at have indstillet på en bestemt aktivitet er de i stand til at arbejde i lang tid og udføre sine opgaver til tiden. Deres følelsesmæssige tilbageholdenhed kan komme på tværs af snobbede eller ligeglade.

Melankoliske mennesker er meget følsomme over for andres humør og er modtagelige for andres meninger. Men de er loyale og opmærksomme på deres kære og dem, de respekterer.

Træk

I karaktertræk udtrykkes stabile personlighedstræk, som erhverves i uddannelsesprocessen og interaktion i samfundet. I karakterstrukturen skelnes der mellem 4 hovedgrupper, hvorefter en vurdering af en persons personlige kvaliteter gives.

Først skal du være opmærksom på den enkeltes holdning til at arbejde. En person kan være doven eller hårdtarbejdende, proaktiv eller passiv, ansvarlig eller uansvarlig.

For det andet er der en vurdering af den enkeltes holdning til tætte mennesker og holdet. Det bestemmes, hvor omgængelig, opmærksom og lydhør han er.

For det tredje er individets selvtillid af interesse: overvurderet, undervurderet eller tilstrækkelig. Disse kvaliteter kan manifestere sig i stolthed, selvkritik eller selvværd.

For det fjerde er en persons forhold til den materielle verden også vigtig. Opmærksomhed henledes på dets nøjagtighed, generøsitet og sparsommelighed eller tværtimod nærhed.

Karaktertype

I personlighedspsykologi skelnes der mellem 4 typer karakter.

Demonstrative personligheder er følelsesmæssige og kunstneriske, temmelig drømmende og impulsive.

Den pedantiske karakter manifesteres i forsigtighed og nøjagtighed, men en person har vanskeligheder med ubeslutsomhed.

En fast type karakter i hævngerrige personligheder, der har tendens til at holde sig negativ i deres gæld.

Den spændende type er karakteristisk for modstridende personligheder, der ofte er irriterede og utilfredse med alt.

Evner og efterretning

For en holistisk opfattelse er det nødvendigt at tage højde for en persons individuelle evner. I dette tilfælde er hans evne til at løse specifikke problemer, disposition til en bestemt type aktivitet, motivationssystem og intellektuelle evner af interesse.

En persons følelsesmæssige stabilitet, hans stabile humør og graden af modstand mod stress betragtes separat. Det er værd at være opmærksom på individets evne til at kommunikere i et team, oratoriske færdigheder, kreative og ledende træk.

Anbefalede: